Mundarija:
- Qoida 1. Odamni ma'nosiz ish qilishga majbur qiling
- Qoida 2. Bir-birini istisno qiluvchi qoidalarni kiriting, ularning buzilishi muqarrar
- Qoida 3. Kollektiv javobgarlikni joriy qilish
- 4-qoida. Odamlarni hech narsa ularga bog'liq emasligiga ishontiring. Buning uchun: oldindan aytib bo'lmaydigan muhitni yarating, unda hech narsani rejalashtirish va odamlarni ko'rsatmalarga muvofiq yashashga majbur qilish, har qanday tashabbusni bostirish mumkin emas
- 5-qoida. Odamlarni o'zini hech narsani ko'rmagan va eshitmagandek qilib ko'rsatishga majbur qiling
- Barcha qoidalarni amalga oshirish natijasi:
Video: Qul mehnati va kapitalizm davrida zombi ko'tarish tarixi
2024 Muallif: Seth Attwood | [email protected]. Oxirgi o'zgartirilgan: 2023-12-16 16:19
Shuni ta'kidlash kerakki, quyida keltirilgan, amalda sinab ko'rilgan shaxsni va butun jamoalarni zombi qilish qoidalari har qanday kapitalistik mamlakatlarda ma'lum muvaffaqiyat bilan qo'llaniladi. Afsuski, Rossiya Federatsiyasi bundan mustasno emas.
Qoidadan qoidaga o'tib, har bir kishi kapitalizm davridagi zamonaviy hayot bilan ushbu usullarning o'xshashligini topishi mumkin.
1938-1939 yillardagi fashistlar tizimi - Bettelxaymning Dachau va Buxenvaldda bo'lgan vaqti - hali butunlay yo'q qilishga qaratilgan emas edi, garchi o'sha paytda ham hayot hisobga olinmagan.
U qul hokimiyatining "tarbiyasiga" e'tibor qaratdi: ideal va itoatkor, egasining rahm-shafqatidan boshqa hech narsa haqida o'ylamagan, bu isrof qilish achinarli emas.
Shunga ko‘ra, qarshilik ko‘rsatuvchi kattalar shaxsidan qo‘rqib ketgan bolani yasash, odamni zo‘rlik bilan infantilizatsiya qilish, uning regressiyasiga – bolaga yoki hatto hayvonga, shaxsiyatsiz, irodasi va hissiyotsiz tirik biomassaga erishish zarur edi.
Biomassani boshqarish oson, xushyoqish emas, nafratlanish osonroq va itoatkorlik bilan so'yilgan. Ya'ni, egalari uchun qulay.
Umuman universal bo'lgan bir qator asosiy strategiyalar. Va turli xil o'zgarishlarda ular takrorlangan va amalda jamiyatning barcha darajalarida takrorlangan: oiladan tortib to davlatgacha. Natsistlar bularning barchasini zo'ravonlik va dahshatning yagona kontsentratsiyasiga to'plashdi.
Shaxsni biomassaga aylantirishning bu usullari qanday?
Qoida 1. Odamni ma'nosiz ish qilishga majbur qiling
SSning sevimli ishlaridan biri bu odamlarni mutlaqo ma'nosiz ishlarga majburlash edi va mahbuslar bu mantiqiy emasligini bilishardi. Bir joydan ikkinchi joyga tosh ko'tarish, qo'l bilan teshik qazish, belkuraklar yaqin joyda yotganda. Nima uchun? "Chunki men shunday dedim!".
(Buning "chunki siz kerak" yoki "sizning ishingiz o'ylash emas, balki qilishdir" dan qanday farq qiladi?)
Qoida 2. Bir-birini istisno qiluvchi qoidalarni kiriting, ularning buzilishi muqarrar
Bu qoida qo'lga tushishdan doimiy qo'rquv muhitini yaratdi. Odamlar qo'riqchilar yoki "kapos" (mahbuslar orasidan SS yordamchilari) bilan muzokara olib borishga majbur bo'lib, ularga to'liq qaram bo'lib qolishdi. Shantaj uchun katta maydon ochildi: qo'riqchilar va kapolar qonunbuzarliklarga e'tibor berishlari mumkin edi yoki ular ma'lum xizmatlar evaziga to'lay olmadilar.
(Davlat qonunlarining absurdligi va nomuvofiqligi to'liq o'xshashdir).
Qoida 3. Kollektiv javobgarlikni joriy qilish
Kollektiv mas'uliyat shaxsiy javobgarlikni yo'qotadi - bu hammaga ma'lum qoidadir.
Ammo xatoning narxi juda yuqori bo'lgan muhitda jamoaviy javobgarlik guruhning barcha a'zolarini birin-ketin nazoratchilarga aylantiradi. Kollektivning o'zi SS va lager ma'muriyatining beixtiyor ittifoqchisiga aylanadi.
Ko'pincha, bir lahzalik injiqlikka bo'ysunib, SS odami boshqa bema'ni buyruq beradi. Itoatkorlik istagi psixikaga shu qadar qattiq kirib ketganki, har doim bu buyruqni uzoq vaqt davomida (hatto SS odami buni besh daqiqadan keyin unutgan bo'lsa ham) bajarib, boshqalarni majburlagan mahbuslar bo'lgan.
Misol uchun, bir kuni nazoratchi bir guruh mahbuslarga oyoq kiyimlarini tashqarida va ichkarida sovun va suv bilan yuvishni buyurdi. Etiklar toshdek qattiq bo‘lib, oyoqlarini ishqalardi. Buyurtma hech qachon takrorlanmadi. Shunga qaramay, lagerda uzoq vaqt bo'lgan ko'plab mahbuslar har kuni oyoq kiyimlarini ichkaridan yuvishda davom etishdi va buni qilmaganlarning hammasini beparvolik va axloqsizlik uchun qoralashdi.
(Guruh mas'uliyati printsipi … "Hamma aybdor" bo'lganda yoki ma'lum bir shaxs o'z fikrini ifodalovchi sifatida emas, balki faqat stereotipli guruh vakili sifatida ko'rilganda).
Bu uchta "dastlabki qoidalar". Quyidagi uchtasi allaqachon tayyorlangan shaxsni biomassaga aylantirib, zarba bo'g'ini sifatida ishlaydi.
4-qoida. Odamlarni hech narsa ularga bog'liq emasligiga ishontiring. Buning uchun: oldindan aytib bo'lmaydigan muhitni yarating, unda hech narsani rejalashtirish va odamlarni ko'rsatmalarga muvofiq yashashga majbur qilish, har qanday tashabbusni bostirish mumkin emas
Bir guruh chex mahbuslari shunday yo'q qilindi. Bir muncha vaqt ular "olijanob" sifatida ajralib turdi, ma'lum imtiyozlarga ega bo'ldi, mehnat va mashaqqatsiz nisbiy qulaylikda yashashga ruxsat berildi. Keyin chexlar to'satdan eng og'ir ish sharoitlari va o'lim darajasi eng yuqori bo'lgan karerlardagi ishlarga tashlandi, shu bilan birga dietasini qisqartirishdi. Keyin orqaga - yaxshi uyga va engil ishga, bir necha oydan keyin - karerga va hokazo.
Hech kim tirik qolmadi. O'z hayotingizni to'liq nazorat qilmaslik, nima uchun rag'batlantirilishini yoki jazolanishini bashorat qila olmaslik, oyoqlaringiz ostidan yerni yiqitish. Shaxsning moslashish strategiyalarini ishlab chiqishga vaqti yo'q, u butunlay tartibsizdir.
Insonning omon qolishi uning erkin xulq-atvorining ma'lum bir sohasini saqlab qolish qobiliyatiga bog'liq, hayotning ba'zi muhim jihatlarini nazorat qilish, chidab bo'lmas tuyulgan sharoitlarga qaramay … Hatto harakat qilish yoki harakat qilmaslik uchun kichik, ramziy imkoniyat, lekin o'z ixtiyori, unga mendan va men kabi odamlardan omon qolishga imkon berdi. (qo'shtirnoq ichidagi kursivda - B. Bettelxaymning iqtiboslari).
Eng shafqatsiz kundalik tartib odamlarni doimo rag'batlantirardi. Agar yuvinishga bir-ikki daqiqa ikkilansangiz, hojatxonaga kechikasiz. Agar siz to'shagingizni tozalashni kechiktirsangiz (dachauda hali ham ko'rpa-to'shaklar bor edi), siz nonushta qilmaysiz, bu allaqachon kam. Shoshilish, kechikishdan qo'rqish, bir soniya o'ylash va to'xtash …
Sizni doimo zo'r nazoratchilar taklif qilishadi: vaqt va qo'rquv. Siz kunni rejalashtirmayapsiz. Siz nima qilishni tanlamaysiz. Va keyin sizga nima bo'lishini bilmaysiz. Jazolar va mukofotlar hech qanday tizimsiz o'tdi.
Agar dastlab mahbuslar yaxshi ish ularni jazodan qutqaradi deb o'ylashgan bo'lsa, keyinchalik ular karerga tosh olish uchun yuborilmasligiga hech narsa kafolat bermaydi (eng halokatli kasb). Va ular xuddi shunday taqdirlandilar. Bu shunchaki SS odamining injiqligi.
(Ushbu qoida avtoritar ota-onalar va tashkilotlar uchun juda foydali, chunki u "hech narsa sizga bog'liq emas", "yaxshi, nimaga erishdingiz", "bo'ldi va" kabi xabarlarni qabul qiluvchilarning faolligi va tashabbuskorligini ta'minlaydi. har doim bo'ladi").
5-qoida. Odamlarni o'zini hech narsani ko'rmagan va eshitmagandek qilib ko'rsatishga majbur qiling
Bettelxaym bu holatni tasvirlaydi. SS bir odamni kaltaklaydi. Qullar ustuni o'tib ketadi, ular kaltaklanganini payqab, birgalikda boshlarini yon tomonga buradi va keskin tezlashadi va butun tashqi ko'rinishi bilan nima bo'layotganini "sezmaganliklarini" ko'rsatadilar. SS xodimi o'z ishidan boshini ko'tarmay, "Ofarin!"
Chunki mahbuslar “kelishi kerak bo‘lmagan narsani bilmaslik va ko‘rmaslik” qoidasini o‘rganganliklarini namoyish qilishdi. Mahbuslarda uyat, kuchsizlik hissi kuchaygan va shu bilan birga ular beixtiyor SS odamining sheriklariga aylanib, uning o'yinini o'ynashgan.
(Fashistik davlatlarda "biz hamma narsani bilamiz, lekin go'yo …" qoidasi ularning mavjudligi uchun eng muhim shartdir)
Qoida 6. Odamlarni oxirgi ichki chiziqni kesib o'tishga majbur qiling.
“Yurayotgan murdaga aylanmaslik, lekin xo‘rlangan va xo‘rlangan bo‘lsa-da, inson bo‘lib qolishi uchun har doim o‘sha chiziq qayerdan o‘tayotganini, buning uchun ortga qaytish, orqaga qaytish mumkin bo‘lmagan chiziqni bilish kerak edi. har qanday sharoitda, hatto hayotga tahdid soladigan bo'lsa ham, chekinish … Agar siz ushbu chiziqni kesib o'tish evaziga omon qolgan bo'lsangiz, siz butun ma'nosini yo'qotgan hayotni davom ettirishingizni tushunish uchun.
Bettelxaym "oxirgi chiziq" haqida juda grafik hikoya beradi. Bir kuni SS odami e'tiborni "yozib ketgan" ikki yahudiyga qaratdi. U ularni loyqa ariqda yotqizishga majbur qildi, qo‘shni brigadadan qutb mahbusini chaqirdi va ularga rahm-shafqatsiz qolganlarni tiriklayin ko‘mishni buyurdi. Polyak rad etdi. SS odami uni kaltaklay boshladi, ammo polyak rad etishda davom etdi. Keyin qo'riqchi ularga o'rnini almashtirishni buyurdi va ikkalasiga Polonyani dafn qilishni buyurdi.
Va ular zarracha ikkilanmay o'z sherigini baxtsizlikka dafn qila boshladilar. Qutb deyarli ko'milganida, SS odami ularga to'xtashni, uni qayta qazishni va keyin yana ariqda yotishni buyurdi. Va yana qutbga ularni dafn qilishni buyurdi. Bu safar u itoat qildi - yo qasos tuyg'usi bilan yoki SS odami so'nggi daqiqada ularni ham qutqaradi, deb o'yladi. Ammo nazoratchi afv etmadi: u etiklari bilan qurbonlarning boshiga yerni muhrladi. Besh daqiqadan so'ng ular - biri o'lik, ikkinchisi esa o'lik - krematoriyga jo'natildi.
Barcha qoidalarni amalga oshirish natijasi:
"G'oyani o'zlashtirgan mahbuslar doimiy ravishda SS tomonidan ilhomlantirilib, ular umid qiladigan hech narsa yo'q edi, ular o'zlarining pozitsiyalariga hech qanday ta'sir ko'rsata olmasligiga ishonishdi - bunday mahbuslar, tom ma'noda, yuradigan jasadlarga aylandilar …".
Bunday zombilarga aylanish jarayoni oddiy va intuitiv edi. Avvaliga odam o'z ixtiyori bilan harakat qilishni to'xtatdi: uning ichki harakat manbai yo'q edi, u qilgan hamma narsa soqchilarning bosimi bilan belgilandi. Ular hech qanday tanlovsiz buyruqlarni avtomatik ravishda bajarishdi.
Keyin ular yurish paytida oyoqlarini ko'tarishni to'xtatdilar va juda xarakterli tarzda aralashishni boshladilar. Keyin ular faqat oldlariga qaray boshladilar. Va keyin o'lim keldi.
Odamlar o'zlarining xatti-harakatlarini tushunishga bo'lgan har qanday urinishdan voz kechib, hamma narsani, tashqaridan kelgan hamma narsani qabul qilishlari mumkin bo'lgan holatga kelganlarida zombilarga aylanishdi. "Omon qolganlar ilgari tushunmaganlarini tushunishdi: ularda oxirgi, lekin, ehtimol, eng muhim inson erkinligi bor - har qanday sharoitda sodir bo'layotgan voqealarga o'z munosabatini tanlash." O'ziga xos munosabatlar bo'lmagan joyda zombi boshlanadi.
Tavsiya:
Anton Blagin: Yeltsin davrida biz shunchaki genotsid edik, Putin davrida biz genotsidga toqat qilamiz
1999 yil iyun oyida akademik Svyatoslav Fedorov "Xalq radiosi" radiostantsiyasida jonli efirda ruslarga ROSSIYA NEGA O'LADI haqidagi haqiqatni aytishga jur'at etdi! 2000 yil 2 iyunda u olim Tambovdan Moskvaga qaytayotgan vertolyot halokatini o'rnatib halok bo'ldi
Stalin davrida sportchilarning qatag'on qilinishi
Katta terror paytida yuzlab mashhur sportchilar va chempionlar lagerlarda qolishdi va hatto otib tashlandi. Ulardan ba'zilari haqiqiy yulduzlar edi
Mehnat sharoitlari qanday o'zgardi: bolalarning og'ir mehnati va shaxtalarda 20 soat
1741 yilda Rossiya imperiyasida fabrikalarda ish kunini 15 soatgacha cheklovchi farmon chiqarildi. Ya'ni, bundan oldin ish kuni yana uzoqroq bo'lib, odamga uxlash uchun besh soatdan kamroq vaqt ajratilgan
Bolalar mehnati ekspluatatsiya shaklimi?
Tanish tadbirkor, har xil narsalarni ulgurji sotuvchi shirkat xo‘jayini olti sinf o‘quvchisi qizini o‘z omboriga “tortishib” joylashtirdi. Qiz haftasiga ikki kun uch soat ishlaydi: u binolarni tozalash va tovarlarni saralash bo'yicha juda aniq vazifalarni bajaradi. Buning uchun u soatiga 150 rubl oladi - bu kompaniyada engil malakasiz mehnat uchun to'lashlaricha. Oyiga taxminan 4 ming rubl chiqadi, o'rta maktabning oltinchi sinfi uchun juda yaxshi pul
Kelajak mehnati: 19-asr oxirida anarxist Kropotkinni tanishtirish
Sotsialistlar kapitaldan ozod bo'lgan jamiyat mehnatni zavqlantiradigan va jirkanch yoki sog'liq uchun zararli bo'lgan barcha ishlarni bekor qilishi mumkin deganda, ular odatda kulishadi